Khoảng 300 công nhân đường sắt bỏ việc ở Mardin

gần công nhân đường sắt nghỉ việc
gần công nhân đường sắt nghỉ việc

Phó CHP Istanbul Mahmut Tanal thông báo trên tài khoản mạng xã hội của mình rằng gần 300 công nhân đường sắt đã bắt đầu ngừng công việc tại công trường xây dựng Cengiz İnşaat, một công ty con của Cengiz Holding, ở Mardin Mazıdağı, do khối lượng công việc ngày càng trầm trọng bất chấp dịch bệnh coronavirus.

SözcüTheo tin tức của Evren Demirdaş từ; “Gần 300 công nhân đường sắt đảm nhận việc xây dựng Tuyến đường sắt Diyarbakır - Mardin Mazıdağı đã đình công với lý do điều kiện làm việc ngày càng tồi tệ và họ không thể được tăng lương.

Những công nhân bị đe dọa tính mạng khi làm việc trong những ngày Corona đã yêu cầu tăng lương, rút ​​ngắn thời gian làm việc kéo dài và giảm nhẹ khối lượng công việc.

“KHÔNG CÒN GIẢI QUYỀN XÃ HỘI DO SAI LẦM”

Thành viên CHP Tanal đã chia sẻ những hình ảnh về việc công nhân đường sắt ngừng hoạt động trên tài khoản mạng xã hội của mình và đưa ra những thông tin sau về hành động này.

  • Công nhân bắt đầu đình công tại công trường xây dựng Cengiz İnşaat ở Mardin Mazıdağı từ tối hôm qua. Lực lượng hiến binh đã được phái đến khu vực. Công nhân phàn nàn về việc tăng nhịp độ làm việc trong thời kỳ dịch corona.
  • Tuyên bố rằng họ sẽ không cho phép quyền lợi của mình bị vi phạm với lý do virus coronavirus, người lao động muốn mức tăng mà họ đã chờ đợi bấy lâu nay được phản ánh qua mức lương của họ, thời gian làm việc kéo dài sẽ được rút ngắn và khối lượng công việc của họ không bị ảnh hưởng. trở nên nặng nề hơn trong những ngày hào quang.
  • Sự chờ đợi căng thẳng vẫn tiếp tục diễn ra tại công trường Cengiz İnşaat, nơi đang tiến hành xây dựng Tuyến đường sắt Diyarbakır - Mardin Mazıdağı. Hãy lắng nghe tiếng nói của công nhân. Chúng tôi đang theo dõi vấn đề. Đừng xúc phạm người lao động.
  • Thực hiện các biện pháp phòng ngừa cần thiết chống lại mối đe dọa Corona. Nên phân phát đủ khẩu trang. Khoảng cách xã hội nên được thiết lập trong khu vực dịch vụ, phòng ăn, phường và môi trường làm việc. Thật không may, trong sự hỗn loạn hiện nay, không còn khoảng cách xã hội.

Hãy là người đầu tiên nhận xét

Để lại một phản hồi

địa chỉ email của bạn sẽ không được công bố.


*