Chương Trình Thanh Niên Làm Việc Và Sản Xuất Sẽ Trở Thành Bánh Mì Cho 55 Nghìn Thanh Niên

Chương trình lao động và sản xuất của thanh niên sẽ trở thành bánh mì cho hàng ngàn thanh niên
Chương Trình Thanh Niên Làm Việc Và Sản Xuất Sẽ Trở Thành Bánh Mì Cho 55 Nghìn Thanh Niên

Bộ Thanh niên và Thể thao và Bộ Công nghiệp và Công nghệ hỗ trợ khu vực tư nhân xây dựng cơ sở sản xuất sẵn sàng sử dụng nhằm đảm bảo việc làm cho thanh niên trong các lĩnh vực sử dụng nhiều lao động. Chương trình Thanh niên Lao động và Năng suất được triển khai tại 33 tỉnh thành sẽ mang lại nguồn thu nhập cho tổng cộng 55 nghìn thanh niên.

Bộ trưởng Bộ Thanh niên và Thể thao Mehmet Muharrem Kasapoğlu và Bộ trưởng Bộ Công nghiệp và Công nghệ Mustafa Varank đã gặp nhau tại Izmir để quảng bá chương trình và khai trương cơ sở. Phát biểu tại buổi lễ, Bộ trưởng Kasapoğlu cho biết: “Chúng tôi thực hiện dự án này với mục tiêu là một thanh niên tích cực tham gia vào cuộc sống, làm tốt công việc của mình, không ngừng hoàn thiện bản thân và lập được công trạng”. Bộ trưởng Varank cho biết, “Nhờ có cơ sở vật chất mà chúng tôi đã thiết lập, chúng tôi đã trở thành những quận xuất khẩu lần đầu tiên trong lịch sử của họ”. anh ấy nói.

VIỆC LÀM TẠI TỈNH SỐNG

Một nghị định thư đã được ký kết giữa Bộ Thanh niên và Thể thao và Bộ Công nghiệp và Công nghệ nhằm tạo điều kiện cho thanh niên tham gia việc làm tại các tỉnh nơi họ sinh sống. Theo Nghị định thư, "Chương trình thanh niên lao động và năng suất" bắt đầu được triển khai với mục đích hỗ trợ sự phát triển cá nhân và xã hội của thanh niên. Trong quá trình xây dựng chương trình, các báo cáo do Tổng cục Phát triển chuẩn bị đã được sử dụng.

HỌ ĐẾN VỚI TOGG

Một buổi lễ đã được tổ chức tại Izmir để quảng bá chương trình và khai trương các cơ sở bắt đầu hoạt động. Các Bộ trưởng Kasapoğlu và Varank đã đến dự buổi lễ được tổ chức tại Cung Văn hóa Sabancı bằng xe Togg của Thổ Nhĩ Kỳ. Sau khi bộ phim quảng cáo được trình chiếu tại buổi lễ, Ceyhan Yaman và Yunus Özdemir, những công nhân dệt may từ Muş, những người bắt đầu cuộc sống kinh doanh của họ với chương trình, và Mine Baydan, một công nhân nhà máy giày từ Şanlıurfa Suruç, đã lên sân khấu và phát biểu.

SỰ TỰ TIN CỦA TÔI TĂNG CAO

Ceyhan Yaman đến từ Muş cho biết cô là một bà mẹ 33 tuổi có 2 đứa con và nói: “Tôi đã tìm việc rất lâu nhưng không tìm được. Tôi đã xem qua chương trình này và bắt đầu làm việc. Sự tự tin của tôi tăng lên. Cảm ơn Chúa, tôi có thể đóng góp vào việc học hành của con tôi.” nói.

TÔI CẢM THẤY THIẾU

Yunus Özdemir đến từ Muş cho biết anh đã tốt nghiệp trung học ở tuổi 26 và nói: “Tôi đã cố gắng rất nhiều nhưng không tìm được việc làm. Tôi bắt tay vào công việc này trước khi cảm thấy chưa trọn vẹn. Tôi có động lực để cải thiện bản thân nhưng điều đó là không thể. “Bây giờ nó đã xảy ra.” anh ấy nói.

TÔI GỬI Gánh nặng của CHA TÔI

Mine Baydan từ Şanlıurfa Suruç cũng nói: Tôi cảm thấy mình vô dụng. Tôi đã được giới thiệu về chương trình này thông qua Thống đốc. Tôi bắt đầu làm việc tại một công ty giày ở Şanlıurfa OIZ. Sự tự tin của tôi tăng lên. Tôi đã gánh vác gánh nặng tài chính của cha tôi.

Phát biểu tại buổi lễ, Bộ trưởng Kasapoğlu nói:

MỘT DỰ ÁN ĐẶC BIỆT

Bất kể giới trẻ yêu cầu gì, chúng tôi đều có mặt. Mục tiêu của chúng tôi là chuẩn bị chương trình này cho tất cả trẻ em của đất nước trong tương lai trong mọi lĩnh vực. Dự án này là một dự án rất đặc biệt có ảnh hưởng đến nhiều thành phố của nước ta. Chúng ta là một đất nước trẻ và một đất nước năng động. Với tư cách là tất cả các tổ chức và tổ chức, chúng tôi cố gắng chuẩn bị cho những người trẻ của mình được trang bị tốt cho ngày hôm nay và ngày mai, dưới sự lãnh đạo của Chủ tịch chúng tôi, với tầm nhìn rộng lớn của ông.

NÓ VƯỢT QUA 100 PERCENT

Mục tiêu của chúng tôi là tăng cường ánh sáng trong đôi mắt giới trẻ và niềm hạnh phúc trên khuôn mặt họ. Đó là lý do tại sao dự án này rất quan trọng đối với chúng tôi. Đây là một dự án tương thích 100% với các mục tiêu của chúng tôi với tư cách là một bộ và chính phủ. Chúng tôi thực hiện dự án này với mục tiêu là một thanh niên tích cực tham gia vào cuộc sống, làm tốt công việc của mình, không ngừng hoàn thiện bản thân và lập công.

NÓ KHÔNG CHỈ LÀ VỀ NƠI LÀM VIỆC

Mục tiêu lớn nhất của chúng tôi là chuẩn bị cho tương lai của trẻ em đất nước này trên mọi lĩnh vực, về văn hóa, kiến ​​thức và thể thao, một cách mạnh mẽ và được trang bị tốt nhất, không có bất kỳ sự phân biệt đối xử nào. Đây là lý do tại sao dự án này tồn tại với thanh niên đang làm việc. Những nơi này không chỉ là nơi làm việc. Chúng cũng là không gian sống với các tiện ích xã hội và cơ sở thể thao. Đây là những mục tiêu quan trọng của chúng tôi.

Bộ trưởng Varank cũng nêu những điều sau trong bài phát biểu của mình:

CƠ SỞ HIỆN ĐẠI

Chúng tôi bắt đầu Chương trình Thanh niên Lao động và Năng suất với sự hỗ trợ của Bộ Thanh niên và Thể thao. Chúng tôi đã xây dựng các cơ sở sản xuất và dịch vụ hiện đại, đặc biệt là ở những khu vực có tỷ lệ thanh niên thất nghiệp cao và tỷ lệ việc làm của phụ nữ tương đối thấp, đồng thời cung cấp các cơ sở này cho các nhà đầu tư thuộc khu vực tư nhân. Vì vậy, chúng tôi tăng cả năng lực sản xuất và cơ hội việc làm.

3 NGÀN NGƯỜI LÀM VIỆC TẠI URFA

Chúng tôi tuyển dụng khoảng 46 nghìn anh em đang làm việc tại 4 nhà máy hiện đang hoạt động. Chúng tôi đang xây dựng các cơ sở thể thao bên cạnh những nhà máy này để thanh niên của chúng tôi có thể giao lưu. Để hỗ trợ phụ nữ tham gia lực lượng lao động, chúng tôi đang mở các vườn ươm để phục vụ con cái của họ. Nhờ cơ sở vật chất được thiết lập, chúng tôi đã trở thành những quận xuất khẩu lần đầu tiên trong lịch sử. Trong khi số lượng nhân viên trong ngành giày ở Şanlıurfa năm 2011 là 35 người thì ngày nay có khoảng 3 nghìn người làm việc và một nửa sản lượng được xuất khẩu.

TRUNG TÂM CUỘC GỌI ĐẾN IĞDIR

Sau các bài phát biểu, các kết nối trực tiếp đã được thực hiện với các nhà máy ở Muş, Iğdır và Şanlıurfa đã được khai trương. Thống đốc Hüseyin Engin Sarıibrahim đã mở trung tâm cuộc gọi ở Iğdır, tuyển dụng 451 thanh niên và có diện tích khép kín là 2 nghìn mét vuông. Trung tâm cuộc gọi đặt mục tiêu tuyển dụng một nghìn người theo ca đôi.

HỘI THẢO DỆT MAY Ở MUŞ

Thống đốc İlker Gündüzöz đã mở xưởng dệt quần áo may sẵn đặt tại Sultan Alparslan Tekstilkent ở Muş, nơi tuyển dụng 597 người. Thống đốc Gündüzöz cho biết Tekstilkent xuất khẩu sang 25 quốc gia.

ĐẦU TƯ GIÀY TẠI SURUÇ

Thống đốc Şanlıurfa Salih Ayhan cũng cắt băng khánh thành xưởng giày ở Suruç, nơi cung cấp việc làm cho 140 thanh niên. Cho biết 17 nhà máy đã được xây dựng trong phạm vi chương trình và 7 trong số đó đã bắt đầu sản xuất, Thống đốc Ayhan cho biết các nhà máy này sẽ là trung tâm thu hút trong cả lĩnh vực dệt may và giày dép.

HPORT TRỢ CHO 111 DỰ ÁN

Trong phạm vi Chương trình Thanh niên Lao động và Năng suất, 111 dự án được hỗ trợ 1.3 tỷ lira. Với những hỗ trợ này, mục tiêu là tạo ra tổng cộng 161 xưởng và tuyển dụng 55 nghìn người trong các xưởng này. Việc xây dựng 50 dự án trong khuôn khổ chương trình đã hoàn thành. 26 nhà xưởng thuộc 46 dự án đã được phân bổ cho các công ty. 3 nghìn 936 thanh niên được tuyển dụng trong các lĩnh vực như dệt may, quần áo may sẵn, đồ nội thất, giày dép, nhà kính và trung tâm cuộc gọi. Cơ sở vật chất xã hội không bị bỏ quên tại các cơ sở sản xuất trong khuôn khổ chương trình. Nhà trẻ, khu thể thao và khu đào tạo cũng được thiết kế để tích hợp với các nhà máy.

33 TỈNH PHỦ

33 tỉnh trong chương trình như sau: Adıyaman, Afyonkarahisar, Ağrı, Ardahan, Batman, Bingöl, Bitlis, Diyarbakır, Elazığ, Erzurum, Gaziantep, Giresun, Gümüşhane, Hakkari, Hatay, Iğdır, Kars, Malatya, Manisa, Mardin , Muş, Nevşehir. , Niğde, Ordu, Rize, Siirt, Sinop, Şanlıurfa, Şırnak, Tekirdağ, Trabzon, Tunceli và Van.