Tổng cục An toàn ven biển tuyển dụng 61 biên chế

tổng cục an toàn ven biển
tổng cục an toàn ven biển

Tổng cục An toàn ven biển mở quảng cáo tuyển dụng 61 nhân sự. Thổ Nhĩ Kỳ đã tuyên bố rằng ứng dụng được thực hiện cho thông báo được đưa ra trên Tổ chức Lao động.

Tổng cục An toàn ven biển đưa ra thông báo như sau; 20 Điều hành viên giao thông hàng hải, 20 Thuyền trưởng dẫn đường, 5 Thuyền trưởng thứ hai, 6 Máy trưởng, 1 Nhân viên văn phòng, 15 Thuyền viên.

Các điều kiện yêu cầu từ những người đăng ký ứng tuyển như sau;

Tổng cục An toàn ven biển sẽ được biên chế

Tổng cục An toàn ven biển sẽ được biên chế

Tổng cục An toàn ven biển sẽ được biên chế

Tổng cục An toàn ven biển sẽ được biên chế

Tổng cục An toàn ven biển sẽ được biên chế

Tổng cục An toàn ven biển sẽ được biên chế

Mô tả 1- Hồ sơ của các ứng viên không đáp ứng các quy định bắt buộc về quy tắc ứng tuyển được thông báo trong danh sách ứng viên gửi đến tổ chức của chúng tôi sẽ bị coi là không hợp lệ.

Mô tả 2- Đơn đăng ký gửi đến tổ chức của chúng tôi không hợp lệ, đơn đăng ký từ các trang web của Hiệp hội Doanh nghiệp Thổ Nhĩ Kỳ trong quá trình đăng ký hoặc đơn đăng ký có thể được thực hiện bằng cách đích thân đến Trung tâm Dịch vụ của Hội đồng Doanh nghiệp Thổ Nhĩ Kỳ.

Mô tả 3- Cơ quan kinh doanh Thổ Nhĩ Kỳ kelaml danh sách mới nhất về việc đến địa điểm, thời gian và ngày kiểm tra / phỏng vấn tiếp theo sẽ được thông báo thêm.

a-) Các vấn đề về kỳ thi và cách tính điểm cho Nhân viên Văn phòng (Cán bộ) được đưa ra dưới đây.

  • Hiến pháp Thổ Nhĩ Kỳ (20 điểm)
  • Nguyên lý của Atatürk và Lịch sử Cách mạng (20 Điểm)
  • Nhiệm vụ của Bộ Giao thông vận tải và Hạ tầng và Tổng cục An toàn ven biển (20 Điểm)
  • Luật Lao động số 4857 (20 Điểm)
  • Văn hóa tổng hợp (20 điểm)

b-) Các môn thi và cách tính điểm cho các bộ đề khác được nêu dưới đây.

  • Hiến pháp Thổ Nhĩ Kỳ (20 điểm)
  • Nguyên lý của Atatürk và Lịch sử Cách mạng (20 Điểm)
  • Nhiệm vụ của Bộ Giao thông vận tải và Hạ tầng và Tổng cục An toàn ven biển (20 Điểm)

Cược đo lường kiến ​​thức chuyên môn và trình độ (40 điểm) được thực hiện trên 100 điểm trọn vẹn. Để được coi là trúng tuyển trong kỳ thi, theo quy định, trung bình cộng của điểm do các thành viên trong hội đồng thi đưa ra phải từ 60 trở lên. Điểm thành công cơ bản của ứng viên để bổ nhiệm; Nó sẽ được xác định bằng cách lấy điểm trung bình số học của điểm KPSS và điểm thi thần học do trường thực hiện và sẽ được thông báo trên trang web của trường. Nếu điểm thành công cơ bản của ứng viên cho cuộc hẹn là XNUMX-XNUMX, ưu tiên sẽ được ưu tiên cho người có điểm KPSS cao hơn. Bắt đầu với điểm thành công cao nhất, số đội được chỉ định sẽ được xác định là ứng cử viên chính và số lượng ứng viên thay thế. Danh sách ứng viên chính và dự bị sẽ được thông báo trên trang web của trường và thông báo bằng văn bản sẽ không được gửi riêng cho các ứng viên trong danh sách.

Hãy là người đầu tiên nhận xét

Để lại một phản hồi

địa chỉ email của bạn sẽ không được công bố.


*