Các hoạt động trong tuần lễ an toàn lao động tại KARDEMİR

Các hoạt động trong Tuần lễ An ninh Kinh doanh tại Kardemir
Các hoạt động trong Tuần lễ An ninh Kinh doanh tại Kardemir

Tiếp tục phát triển với năng lực ngày càng tăng và ngày càng đẹp hơn với các khoản đầu tư về môi trường, Karabük Iron and Steel Works (KARDEMİR) tiếp tục nâng cao nhận thức về các hoạt động của mình cho nhân viên. Tổ chức các sự kiện khác nhau hàng năm trong Tuần lễ An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp từ ngày 4 đến ngày 10 tháng XNUMX, KARDEMİR kỷ niệm một tuần OHS đầy đủ trong năm nay.

Lễ kỷ niệm Tuần lễ OHS ở KARDEMİR, bắt đầu vào ngày đầu tiên của tháng Ramadan với các nghi lễ hiến tế và cầu nguyện trong các phần khác nhau của quy trình sản xuất, tiếp tục với các hoạt động được tổ chức tại Trung tâm Văn hóa Giáo dục trong công ty.

Chủ tịch Hội đồng quản trị của KARDEMtubR Kamil Güleç và Tổng Giám đốc Tiến sĩ KARDEMftimeR đã tổ chức các hoạt động để nâng cao nhận thức về sức khỏe và an toàn nghề nghiệp. Hüseyin Soykan, đặc biệt là các quan chức và nhân viên khác của công ty đã tham dự.

Các hoạt động lễ kỷ niệm bắt đầu bằng việc đọc quốc ca và đọc kinh Qur'an tiếp tục với buổi chiếu phim lịch sử của Kardemir. Tổng giám đốc của ngày đến bục phát biểu cho biết ý nghĩa và tầm quan trọng của ngày. Hüseyin Soykan đã gửi những thông điệp quan trọng cho nhân viên của mình về sức khỏe và an toàn nghề nghiệp. Soykan, người chỉ ra rằng mục đích chính trong Sức khỏe và An toàn nghề nghiệp, là xác định các tình huống nguy hiểm có thể gây hại và gây rủi ro cho nhân viên, để thực hiện các biện pháp phòng ngừa cần thiết và cung cấp một môi trường làm việc an toàn, và để đảm bảo rằng trách nhiệm này chỉ được trao cho quản lý cấp cao, quản lý, kỹ sư hoặc Đó không phải là trách nhiệm của người đi trước, mà là trách nhiệm của tất cả nhân viên.

Khi bắt đầu 2000'li 600 Hàng ngàn tấn thép sản xuất Kardemir ngày nay đã đạt được hàng triệu tấn sản xuất và mục tiêu là 2,5 Triệu tấn của công ty chúng tôi, Tổng Giám đốc Tiến sĩ cho biết. Hüseyin Soykan, Điều này có nghĩa là nhiều nguyên liệu thô đến với Kardemir, nhiều thao tác hơn, nhiều tàu và đường hơn. Điều này đòi hỏi chúng ta phải cẩn thận hơn về sức khỏe và an toàn nghề nghiệp.

Khi có một tai nạn lao động, chúng tôi phân tích nguyên nhân và nguyên nhân gốc rễ của những tai nạn lao động đó và rút ra kết luận. Ở giai đoạn tiếp theo, chúng tôi đang cố gắng thực hiện các biện pháp để ngăn chặn nó tái diễn. Tuy nhiên, chúng ta cần tìm cách ngăn chặn nó trước khi nó xảy ra, nhưng không phải sau một tai nạn lao động. Đây là những gì họ gọi là chủ động. Đó là, để xác định công việc một cách chính xác, xác định chính xác các rủi ro có thể và thực hiện các biện pháp để giảm thiểu các rủi ro này một cách chính xác. Đây là cách để dẫn chúng tôi đến sản xuất thép không tai nạn. Hüseyin Soykan yêu cầu nhân viên của mình phân tích chính xác các vụ tai nạn tại nơi làm việc, đưa ra những quyết định đúng đắn và đưa ra các biện pháp chính xác và đầy đủ. Soykan, người muốn xem xét tất cả các quy trình kinh doanh và đưa ra các đánh giá rủi ro cần thiết và liệu các biện pháp cần thiết và sự cần thiết phải đầu tư lại trên bàn, cho rằng có thể sản xuất thép mà không gặp tai nạn.

Tổng giám đốc cho biết sức khỏe và sự an toàn của nhân viên là vấn đề có giá trị nhất đối với họ và không có gì có thể quan trọng và ưu tiên hơn sức khỏe và sự an toàn của nhân viên. Hüseyin Soykan tuyên bố rằng điều này cũng áp dụng cho tất cả các nhà thầu phụ, nhân viên trong chuỗi cung ứng, khách hàng và khách truy cập. Imiz Chúng ta đều dành một phần đáng kể trong cuộc sống tại nơi làm việc. Nơi làm việc của chúng tôi là ngôi nhà thứ hai của chúng tôi. Mọi người nên tự tin đến nhà này, làm việc với sự tự tin và trở về với gia đình một cách tự tin. Tôi, với tư cách là đồng nghiệp và là Tổng giám đốc, muốn tất cả các bạn được bình yên. Tôi muốn bạn làm việc yên bình. Nếu bạn làm việc yên bình, bạn sẽ làm việc hiệu quả nếu bạn an toàn. Nếu bạn trở nên năng suất, Kardemir phát triển, Karabük phát triển, đất nước chúng ta phát triển.

Ngày đầu tiên của tuần lễ OHS tại KARDEMİR tiếp tục diễn ra với các cuộc thi khẩu hiệu về OHS được tổ chức tại công ty, với đơn vị và nhân viên đưa ra nhiều đề xuất OHS nhất, cũng như các kỹ sư trưởng chưa gặp tai nạn lao động trong 1, 3 và 5 năm qua.

Học sinh afak Giáo dục đặc biệt đã thêm màu sắc vào các hoạt động Tuần lễ OHS với các buổi biểu diễn cuồng nhiệt và buổi hòa nhạc piano. Sau buổi biểu diễn được hoan nghênh và buổi hòa nhạc piano, chương trình kết thúc sau khi các em được tặng quà.

Hãy là người đầu tiên nhận xét

Để lại một phản hồi

địa chỉ email của bạn sẽ không được công bố.


*