Cơ quan phát triển Đông Anatolia sẽ tuyển 7 nhân viên hợp đồng

Cộng hòa Thổ Nhĩ Kỳ Cơ quan Phát triển Đông Anatolia (DAKA), Nghị định của Tổng thống về Tổ chức của các tổ chức và tổ chức có liên quan và các tổ chức, tổ chức khác trực thuộc Bộ ngày 15.7.2018 và 4. Trong khuôn khổ các quy định của Quy chế nhân sự của các cơ quan phát triển được công bố trên Công báo ngày 25.01.2006 và số 5449, tình nguyện, cởi mở để giao tiếp và tự tin, phân tích và kỹ năng tư duy chiến lược để phục vụ sự phát triển của nước ta và khu vực của chúng tôi để hoạt động ở Vùng 29.05.2019 của TRB30788 (Bitlis, Hakkari, Muk Ai sẽ thích nghi với việc thay đổi điều kiện làm việc, cởi mở với đổi mới, có quan hệ con người mạnh mẽ, kỹ năng tự thể hiện và giao tiếp, có kỹ năng tổ chức và quản lý, sẽ chấp nhận thực hiện các nhiệm vụ vô điều kiện ở bất kỳ đơn vị và / hoặc tỉnh nào được giao, Thực hiện các hoạt động kiểm toán nội bộ một cách có hệ thống và kỷ luật theo tiêu chuẩn quốc tế và chuẩn mực kiểm toán nội bộ với 2 (ba) chuyên gia và 2 (ba) nhân viên hỗ trợ có khả năng sử dụng và áp dụng các hệ thống / thiết bị thông tin, không bị khuyết tật đi lại, để tăng thêm giá trị và cải thiện công việc của Cơ quan. sẽ tuyển dụng 3 (một) kiểm toán viên nội bộ để đánh giá liệu các nguồn lực được quản lý trên cơ sở kinh tế, hiệu quả và hiệu quả, để cung cấp sự đảm bảo độc lập, khách quan và cung cấp tư vấn và hướng dẫn.

Trụ sở của Cơ quan Phát triển Đông Anatilian là Van và lĩnh vực hoạt động của nó bao gồm các tỉnh Bitlis, Hakkari, Muş và Van.

Những người thành công trong kỳ thi chấp nhận và cam kết làm việc tại bất kỳ tỉnh nào được Tổng thư ký cho là phù hợp theo mục (b) của khoản 27 Điều 1 của Quy chế nhân sự của cơ quan phát triển. (Kiểm toán viên nội bộ sẽ được chỉ định tại tỉnh Vân, nơi đặt văn phòng trung tâm của Cơ quan.)

Để biết chi tiết về quảng cáo CLICK HERE